劳动仲裁撤诉后可以再次申请仲裁吗
劳动仲裁撤诉后可以再次申请仲裁。撤诉分为已按撤诉处理和申诉人申请撤诉。只要符合受理条件，劳动争议仲裁委员会应当再次立案审理。申请仲裁时效期间从撤诉之日起重新开始计算。申请人就同一事项再次申请劳动仲裁，按以下规定处理：1、申请人无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭按撤回仲裁申请处理的，申请人重新申请仲裁的，仲裁委员会不予受理。2、申请人自己撤诉的，之后申请人在仲裁时效之内再次申请仲裁，仲裁委员会应当受理。《劳动人事争议仲裁办案规则》第三十八条，申请人收到书面通知，无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的，可以按撤回仲裁申请处理，申请人重新申请仲裁的，仲裁委员会不予受理。被申请人收到书面通知，无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的，可以缺席裁决。
撤回仲裁申请能否再次申请仲裁
法律分析：根据我国仲裁法的相关规定，争议双方当事人可以在向仲裁机构申请仲裁之后自行和解，在双方达成和解协议后既可以请求仲裁庭根据和解协议直接作出裁决，也可以不再需要仲裁庭作出裁决从而撤回仲裁申请。若当事人已达成和解协议而撤销仲裁申请，但是又事后反悔，双方当事人依然可以根据仲裁协议的内容再次向仲裁委员会提请仲裁请求。
法律依据：《中华人民共和国仲裁法》第四十九条：当事人申请仲裁后，可以自行和解。达成和解协议的，可以请求仲裁庭根据和解协议作出裁决书，也可以撤回仲裁申请。第五十条：当事人达成和解协议，撤回仲裁申请后反悔的，可以根据仲裁协议申请仲裁。
撤回仲裁申请书和撤销仲裁裁决申请书的区别
第一，主体不同。撤回仲裁申请书，由申请人提出；撤销仲裁裁决申请书，可以由申请人提出，也可以由被申请人提出。第二，对象不同，撤回仲裁申请书向受理仲裁申请机构提出；撤销仲裁裁决申请书向仲裁机构所在地中级人民法院提出。第三，阶段不同。撤回仲裁申请书，须在仲裁员作出仲裁之前提出；而后者须在仲裁裁决书生效之后提出。第四，后果不同。撤回仲裁申请书，相当于撤诉，是申请人放弃权利的表现；撤销仲裁裁决书申请书，是仲裁一方或双方当事人认为仲裁程序或实体有问题，才提出的申请，如果仲裁裁决被撤销，则需要重新作出仲裁或直接诉讼。劳动仲裁申请撤回后，还可以再申请仲裁吗
根据原劳动部办公厅《关于已撤诉的劳动争议案件劳动争议仲裁委员会是否可以再受理的复函》（劳办发[1997]61号）的规定，当事人撤诉或者劳动争议仲裁委员会按撤诉处理的案件，如当事人就同一仲裁请求再次申请仲裁，只要符合受理条件，劳动争议仲裁委员会应当再次立案审理，申请仲裁时效期间从撤诉之日起重新开始计算。劳动仲裁撤诉后还能申请仲裁吗?
因劳资双方达成协议劳动争议消除后撤销了仲裁申请，www.jizhuba.net但随后协议不得有效履行，属于新的劳动争议产生，可以再次提起仲裁申请。按撤回仲裁申请处理与当事人申请撤回仲裁的法律效力 。
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注解：掌握撤回仲裁申请存在两种情况 ,即基于仲裁申请人的积极行为和消极行为都可以撤
回仲裁申请，其产生的法律后果是相同的 P152