个人申请工伤认定需要哪些材料
劳动者申请 工伤认定 ，要求填写《工伤认定申报登记表》、《 工伤认定申请表 》、《 工伤 申报 证据 清单》等资料。 另外，还要提交下列材料： 1）《 劳动合同 书》复印件，或确立 事实劳动关系 的有效证明（ 工资 表、工作证、工卡、同事的证明等）。 2）受伤害职工《职工居民 身份证 》复印件。 3）医疗机构出具的受伤害后首诊诊断病历或 职业病 诊断书（或职业病诊断鉴定书）； 交通事故 要提交 交通事故责任认定书 。 4）目击 证人 出具的旁证材料（证人证言，附目击证人的身份证和联系电话）。 《 工伤认定办法 》第六条 提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》，并提交下列材料： （一）劳动、 聘用合同 文本复印件或者与用人单位存在 劳动关系 （包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料； （二）医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书
个人申请工伤鉴定需要些什么相关材料
申请鉴定的材料包括，被鉴定人工伤认定书原件和一份复印件。劳动能力鉴定申请表。申请人和被鉴定人身份证原件和一份复印件。工伤医疗原始病历、X光片、CT、MRT及辅助检查报告单等。此外，还需要被鉴定人四张一寸近期免冠彩色照片。凭"当地劳动能力鉴定申请表申请鉴定，并领取《鉴定通知书》后，由市属工伤保险部门认定为工伤的，到市劳动能力鉴定委员会办公室办理。由参保所属地工伤保险部门认定为工伤的，www.jizhuba.net到所属地工伤保险部门申请办理。个人申请工伤认定需要什么材料?
法律分析
工伤认定申请表;与用人单位存在劳动关系包括的证明材料;医疗诊断证明或者诊断证明书或者职业病诊断鉴定书。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的，劳动保障行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，劳动保障行政部门应当受理。
法律依据
《工伤保险条例》 第十八条 提出工伤认定申请应当提交下列材料：(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。
怎么申请工伤认定，需要什么材料
申请工伤认定，首先要填写《工伤认定申请书》然后提交劳动合同文本复印件或其他能证明你和单位建立事实劳动关系的有效证明，以及医疗机构出具的受伤后诊断说明书或者职业病诊断说明书（或职业病诊断鉴定书）。你对照下看缺什么资料。你只要把资料补充完整及时提交，对工伤认定过程不会有太大的影响。
一般申请人提供材料不完整，劳动保障行政部门应当当场或者15个工作日以内以书面的形式一次性告知工伤认定申请人需要补全的全部资料。一般申请工伤认定没那么容易，详细的关于工伤认定的详细流程以及一些注意事项，你可以参考凯文工伤赔偿咨询中心网有详细的分析，有不明白的可以直接咨询他们中心网在线律师，省时省事以免耽误认定时效。
个人申请工伤认定需要什么资料
《工伤保险条例》
第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中，受到机动车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
第十五条职工有下列情形之一的，视同工伤：
(一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
(三)职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。
个人申请工伤认定需要什么材料？（没签劳动合同的）
提出工伤认定申请应当提交下列材料： （一）工伤认定申请表； （稿枣清二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； （三）医疗诊断证明或职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。 工伤认定申请人提供材料不完整岩信的，键前劳动保障行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，劳动保障行政部门应当受理。